1：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
なぜなのか
2：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
弊社3ヶ月後
3：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
初日から付与される会社もいくらでもあるのに
4：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
実際それまじなの?
12：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
>>4
ガチや
上司からみなし有給にしてくれるとこもある
5：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
でもそれとは関係なしにお前ニートだろ?
6：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
クソニート共に教えたるが、交渉で前借りできるぞ
7：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
うち入社した瞬間に10日くらいくれたぞ
8：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
なんで半年なのかいつも疑問に思う
9：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
会社によるやろ
10：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
半年後だけど前借りできる
11：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
なんなら年間40日以上あるところだってわるわ
13：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
会社による定期
14：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
あるけど使えん
15：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
年度初めの忙しい時に休むなガキども
16：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
半年後に有給付与
それまでは5日間特別休暇(有給とほぼ同義)がある
19：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
ホワイトほど入社してすぐに有給付与やな
20：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
みなし有休ないと病気したとき困るからな
21：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
前借りもあるし基準日統一で早くなる場合もあるやろ
22：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
いきなりもらえてもいきなり使うメンタルはなかった
23：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
ワイは入社してすぐ付与されたからGWに有給使ったで
25：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
>>23
GWはどうせ誰も来ないから新入社員はもとから休みやろ
27：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
自分が入った士業系法人は前倒しで支給されてたな
電気のインフラ系とかもそうだった
28：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
ワイも初日から使えたわ
まあ10月から配布される分の前借りやが
30：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
ワイは今まで4社経験しとるけど
初日に付与されんかったケース無いわ
せやから求人票見て半年後とか書いてると応募する気にならんな
31：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
研修期間とか使用期間に風邪ひいて有給なかったらどうするんや
34：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
試用期間中に風邪ひいて有給使ったこともある
36：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
年間40日ってまじ?
37：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
>>36
勤続6年6ヶ月目以降のMAX20日
38：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
弊社プロパーは入社時
期間派遣は半年後やで
40：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
毎年25日支給
1年だけ持ち越し可
なので毎年50日スタート
41：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
有給取っても焼け石に水状態やわ全くリフレッシュなんかせーへん
42：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
ウチは有給とは別に出勤したとみなす休暇もあるで
43：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
年休125日で有給も年15日くらい使ってるけど年600時間残業だから辛い
44：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
エアプ
45：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
ワイは中途で年末に入社したが初日から1年分貰えたで
47：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
それと試用期間中は休んでも月給が減るだけやから、給料減っても良いなら好きに休んでね(ニッコリ)って上司も言ってるんだよなぁ
48：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
いきなり20付与するのは超大企業だけや
大企業は10日
中小は半年付与なし
49：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
実際クソ忙しい時期狙って有給使う化け物とかおるんやろか
51：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
>>49
新入社員やろ?
むしろクソ忙しい時期に教育とかできんし有給とってほしいやろ
58：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
>>49
家の事情とか言って休む奴は何処でもおるやろ
61：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
>>49
新入社員入社直後の繁忙期なんて逆にいられても邪魔って部署多いやろ
50：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
法律的に希望した有給を取り消すのはアウトだから
好きにやればええんよ
労基に通報すればええ
52：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
研修期間中に使う猛者はおるんかね
53：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
>>52
社外研修やなかったらいけそうやけど
54：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
有給前借り
55：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
大企業やと普通やね
56：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
ワイの会社は入社してすぐ使える特別有給があるぞ
非常時用って認識やが
57：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
弊社、原則1か月後
59：なんJゴッドがお送りします2023/04/23(日)
うちは初日からあるけどだからといってこの時期に体調不良以外で使う新人はおらん
元スレ：https://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1682226314
