0001：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ソースは本人のYouTube
https://youtu.be/OLG_5w9RZBo?si=jGih3Umj84QPowDv
0002：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
1年でいいのか
大手だと同業再就職出来ないよな
0003：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
え、そんな規則あんの?
法的に何で縛れるの?
0005：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>3
ある
法的には完全に無効
0009：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>3
コナミは回状を回すと岡ちゃんが言ってたな
0062：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>3
普通はないよ
0099：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>3
強制というか、業界内の不文律みたいなもんだろ
元社員には就職活動をする自由はあるが、暗黙の了解でどこのメーカーもそういう人間は雇わない
0004：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
類似タイトルや社内で上がってたアイデアをパクらない様に、
がーでにんぐ期間かな…
0006：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
オファー無いだけだろw
0007：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
余計なこと知りかねないのはリスクにしかならないから希望退職とか特別な事情がない限り普通完全同業者は採らんよ
0010：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>7
は?
ゲーム業界なんて転職者だらけじゃねえか
0011：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>7
ばーか
0130：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>7
いいえ
0144：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>7
無知すぎて笑う
0008：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
どこの業界でもあるんだな
まあ職業選択の自由に反するからぶっちゃけ守ってるのなんていないだろうが
0012：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
三上が旅行しまくってる理由、判明する
0014：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
辞めても機密保持が消えるわけじゃないから言わないお約束は守るでしょ
守らないやつ雇うのはリスクだし
0021：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>14
コンフィデンシャルはNDAでは無いから前の情報を持ち越すこと自体はええんやで
結んでたら当然あかんけどな
0016：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
起業はしないのか
0017：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
コナミは一時期間違いなくやってたんだけど、今は出戻り組を再雇用したりしてるんで、社長変わればそこらへんも変わる例なんだろう
0031：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>17
コナミはずっと上月景正のままじゃねえの
0022：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
うちでやりませんかって声かけられるイメージ全くない
0023：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
まじかよプラチナゲームスさいてーだな
0024：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
役付きかどうかにもよるやろ
0025：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
プロジェクト投げ出すんだから当たり前
0026：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
あんなんでも幹部だったしな
0029：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
リストラで希望退職募る場合は同業他社への再就職に関するペナルティなんて付けられん
完全にケースバイケースかと
神谷はプラチナでの地位的に重要機密たっぷり知ってるはずだし
0030：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
どこも契約であると思うよ
だから退社した後に会社立ち上げて仕事貰う人が多い
雇用契約としてそれを契約している以上 契約破棄するにはそれなりの違約金払わないといけない
0034：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
プログラム持ち出しまではさすがにいかなくとも在籍時に動いてた企画を
そのまま他所で使われたりしても困るだろうしな
0035：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
契約がどうかってことだけでしょ
SEGAはやってない、プラチナはやってる
0036：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
手掛けてたゲームが発売されてないんだから当然だろ
0038：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
んな契約なんてありえんわ
開発者引き抜きしても1年後からしかプロジェクトに関われないとか、んなわけない
0045：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>38
契約じゃなくて起用する側が嫌がるんだよバカ
0039：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
重役だったからこその契約なんじゃないの
その分金もらってるだろうし
0041：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
普通の社員であれば労働基準法違反案件だな
神谷は役員だからあてはまらないだろうが
0042：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
プラチナで動いてるモノ全部把握してるポジなんだからそりゃそうだろ
0043：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
無い無い
プラチナへの恩義でやってるだけだろう
名越1年待ってたか?
0044：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ゲーム会社を起業するのはいいのかな
0046：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
現場の人間は結構入れ替わるイメージあるけどプロデューサーから上が移籍するのはあんまりイメージ無いな
0047：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
こういうニュースで有名なのが元コナミの小島が職権乱用してクビになった件だな
コナミの金で勝手にソニーと合弁会社立ち上げた挙句、スタッフごっそり引き抜いて解雇という業界でも割とトンデモ事件
多分それからじゃない?高い役職の引き抜きや独立にちゃんと突っ込んで契約かわしだしたの
小島のやった事ってコナミの開発資金をそのままソニーに渡すような事だからね
0054：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>47
昔からこうだろ
小島監督への名誉毀損をしたいだけか?
0050：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
競業避止義務にサインしてるかしてないかでしかない
0092：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>50
社内規定にあれば入社時にサインするはずだからね
ぶっちして同業他社に就職しても普通は元の会社も訴えないけど、情報漏洩で損失出たとかだと競業避止義務違反を根拠(社内規定破って産業スパイ活動したのと同じ結果になるからね)に辞めた奴にダイレクトに損害賠償請求の裁判起こしたりできる
憲法違反とかの話じゃないのよね
0051：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
同業他社への制限って普通じゃね
対象外のやつもいるだろうけど「聞いたこともない」は流石に非正規でしか働いたこと無いだろ
0052：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
良い悪いじゃなくて 契約にサインしてるかしてないか であってサインしてる以上法的拘束も発生する
0053：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
意味分からんわ一年無駄にするわけだろ?
ジャニーが辞めた奴に嫌がらせしてたのと同じじゃんやめろよそういうの
0060：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>53
ジャニーズに限らずだけど有名になってみんな抜けられると事務所ってシステムは破綻するんだわ
だから能年玲奈とか元の事務所だけじゃなく業界全体に干されてた
0066：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>53
契約で転職はできるところもある
その代わり、前職で得たコネやノウハウは使えないぞ
使った時点でタイホだ
0055：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
F1関係にガーデニングタイムってのがあるがそんな感じか?
0056：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
神谷がこのテのルール順守して大人しくするのが意外w
0057：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ガーデニング休暇か
0058：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
労働者ではない取締役に労働基準法なんて適用されないぞ
競業避止義務を訴えても100%負ける
0059：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
岡本吉起路線のYoutube頼むで
0061：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
同業転職はかなり危険だからなぁ
コネ持って転職は捕まるぞ
0070：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>61
ゲーム業界は人材の流れが激しいし、だからCEDECとかやって技術の共有化を図ってるんだが
0063：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
小島監督ってそんな事してたんか
よく懲戒免職されなかったな
0064：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
会社起こすと思ってたけど違うのか
0067：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
単なるコネなら良いけど昔の部下から情報聞き出したりしたらアウトだからな
0068：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
しばらく動き無しか
つまんねえな
0069：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
毒ウズラがルール守るとか守らないとか以前に 社会人である以上従わないといけないルールはある
「前の会社の契約なんで糞喰らえですよ、情報バンバン喋りますよ」なんて奴と仕事したくないだろ?
そういう奴は干される 当たり前
0071：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
金はあるんだから水面下で自分で立ち上げるだろ
0072：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
情報漏えいとかじゃなけりゃコネは使っても問題ないよ
コネと言っても色んなのあるからね
0073：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ランボルギーニ自慢したかっただけだろ
0074：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
サイゲが一時期引っこ抜きまくってたけどあれも待ったのか?
0075：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
コジマと違って誰もついてきてくれなくて、新会社立ち上げ失敗しただけやろ
0076：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
誰とは言わんが某著名クリエイターとか辞めて二週間くらいで同業種で働いてたし
0080：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>76
お互いの会社で同意があれば良いんじゃないかな?
まずは円満退社じゃないと成立しないが
やらかした、クビで退社では、、、
0078：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ソシャゲ会社ならセーフ⊂(・∀・)⊃
アプリだし!
0079：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
長いことプラチナで給料泥棒してたなぁ
0081：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
F1のガーデニング休暇はチームが退職者に辞めた後も
給料を払い続けるかわりに1年とか2年とか
移籍したライバルチームで働かせないようにしてるんだよね
0089：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>81
それを新しく雇用した側がやる意味ないしなぁ…
0082：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
そもそもこのクラスだと雇うのも色々面倒だから基本的には自分で会社作る事になる
0086：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>82
コネてか人望があれば社外取締役の椅子用意してくれるかも
0083：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
単純にどこからも声かからなかっただけの可能性
0091：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
結局ウルトラマンみたいなのはどうなったんだよ
0094：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
もうこのままYouTuberとして活動したほうがいいだろう
0095：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
まあそういうのは別にしてこの人は一度冷却期間を置いた方がいい
ソルクレスタは完全に血迷ってたと思うわ
0096：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
芸能人かよw
0097：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
法的にしろ仁義にしろこういう約束をしちゃうってことは
円満退職ではなかったってことだよな
0101：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>97
なんか嘘吹き込まれてる感あって面白いわw
0108：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>97
スクエニやソニー絡みでヤバいネタ知ってるだろうからな
アレにプラチナも関わってるらしいし
MSに拾われて証言させられたら面白い事になったのにな
0098：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
スクエニに転職してFF17作らせようぜ
0100：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ハムちゃんじゃなさそう
毒うずらには黄色のランボルギーニのほうが似合う気がする
0103：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
え?起業するための退職じゃねえのか
暫くはxで毒吐くジジイとして
来年どっかに潜り込めたとして何年働ける気なんだろうな
0104：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
条件付きな後払い報酬の権利確定日が1年後なんじゃね
0106：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
独立支援してくれる人も
ついて来る人も居なかったって話か
0107：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
未来永劫同業に戻ってこなくて良くない?
0109：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
低性能Switch向けにゲーム作るのが嫌で辞めたの?
0111：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
まともな奴はその不文律守るだろうけどまともじゃない奴は守らない
んでまともじゃないから移籍先でもやらかしての繰り返し
0112：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
無職が企業の話してんのは面白いな
0113：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
神谷は労働基準法を盾に出来ないから守らなかったら莫大な罰金取られるだけだろ
0116：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
桜井や岡本の劣化版チャンネルになって終わりそう
0117：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
そんなルールあったの?
0118：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
会社との方針が合わなくての退社だとしても それは円満退社って表現だし
全ての退職者は方針が合わないから退社するんだし 会社とソリは合ってます、でも辞めますなんて事例はない
毒ウズラ「役員やりたくねー、クリエイターで居たい」で退社したのかもしれんし 自社立ち上げなんてしないかもな
0119：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
プラチナはデベロッパーだからパブリッシャーからの引き抜き防止のための契約があるんだろ
0120：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
なんかどっかのスポーツ選手みてえな縛りだなw
0121：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
やらかしてんだろこれ
0122：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
1年間無職か
0123：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
奥成のトコでバイトのデバッガーでもやらせてもらえばいい
0125：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
まだプラチナで関わってるプロジェクトが残ってるんじゃないの、GGとか
0126：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
あんまり言うと誹謗中傷で怒られるから書かないけど自業自得だろ
0128：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
規約があるとかじゃなくて神谷の中でそういうルールを設けてるとかじゃないの
それより車のナンバーが写ってる方が気になったわ
0131：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>128
撒き餌だと思う
0129：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
競業避止義務守らん奴なんて同業は雇わねぇよ
スパイ雇うのと変わらん
0132：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ゲーム業界はこんなのあるんだな
うちの業界はキャリアアップとかでどんどん会社変わって行く奴多いからか、こういった慣習は無いなぁ
その会社に在籍時の仕事の持ち逃げはNG、くらいだわ
1年も空白時間作ったら余程じゃないとついて行けなくなる
0137：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>132
ゲームの場合、基本的に創作物を取り扱う会社だから
内容に何かしらの類似点があった場合、かなり面倒なことになるってのもあるかと
でなくても、ゲームのシステムが類似してるって訴訟が起きたりしてるしねw
0143：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>132
無いよ
0135：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
こんな悪評だらけなの拾うのスクエニくらいしかないだろ
しかも入社してもすぐ辞めるだろうし自分でまた会社作ったほうが良さそう
0138：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>135
悪評ってどんな?
0139：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
昔は芸能界では事務所移籍する際は1年間のフリー期間を経ないとダメという「掟」があった
今はそうでもないけど
特に声優業界
0141：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
なんで芸能界みたいな縛りがあるのよ
0142：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
働いたこと無いやつばっかなのかな、、、
就業規則とかきちんと読んでないの?
ブラックでもなんでもなく競業避止義務ってのはあるよどこでも
0157：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>142
競業避止契約の有効性判断で
一番重要なポイントは代償処置があるかどうか
0145：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ランボルギーニ乗れるんだからゲーム業界夢あるやん
0152：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>145
そりゃバイオ2 DMC1 ベヨシリーズこれだけ産み出してたらそりゃな
0146：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ゲーム業界に限らずアパレルとかでもあるよ
「弊社◯◯が退社しました、一年は同業他社への移籍禁止の契約してます+◯◯が担当したデザイン△は弊社に権利があるものとし、△からデザイン提案あっても断って下さい」
みたいなFAXとか結構あるよ
0149：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
もしかして自分がどこからもお呼びが掛からないのを誤魔化すために適当な出まかせ言ってる?
0150：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
巨大ヒーローモノは流れたんかな?
0151：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ゲーム業界の人ってたいがいその先もゲーム業界だろうに
これ系あると大変だな
0155：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
業界の上澄みなんだし 一生遊んで暮らす金は持ってる やりたかった事やって その後自分の作りたいゲーム他メーカーに提案するんで良いのでは?
0162：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ハゲ?
0164：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
勝手なこと言わせてもらうと任天堂に子会社作ってもらって、そこで開発して欲しい、俺は応援する
0166：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
いろいろあれだからと言ってるので
事情が特殊で本人も異議はないっぽい
長い休暇とった体だな
0167：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ネットで暴言垂れ流すヤツを任天堂が雇うわけないだろ
0169：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
中華のクライアントにLINEでついいつもの暴言吐いちゃったとか
0170：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
単に役員の仕事が嫌だったってだけなら個人事務所でも作ってプラチナで雇われディレクターとしてそのまま作り続けるって線もあると言えばある
0171：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
法的に無効なら関係ないのでは?
海外でつけるだろ欲しがるような人材なら
0172：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
神谷英語話せたっけ
0181：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>172
某監督が日本語でしか喋れなかったのと違って英語でプレゼンやりきったよ E3の場で
0174：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
そもそもこいつを雇うリスクがデカすぎる
0175：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
業界の裏側暴露するYoutuberにはなるなよって言ったのに…
0176：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
毒うずらの次は何なのかなー?
答えTシャツ!!
やろな
この辺の感じやろやっぱ意味あって着てると思う
0179：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ベヨシリーズに今後も関わっていくのかとプロジェクトGGがどうなったくらいは言えよ
0186：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ヤクザ業界っすね
0187：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ゲーム作らない、話もしない
何の価値があんの?
0189：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
このあたりは平社員と役員では色々変わってきそうだな
ゲーム業界は一箇所に留まる人は
任天堂くらいかと思っていたのでちょっと意外
0192：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
この業界、辞めるときに
ソースコード持ち出しとか普通にやっちゃうような輩が多い
低モラル多い業種だしな…
0196：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
>>192
業務上の制作物に対してどこまで個人の権利があるのかって話はよく揉めるからねぇ
正直、金銭的な報酬や報奨のたぐいは業績を鑑みた上で支払うべきだとは思うけど
初めから権利を認めるでもなければ一切の権利は会社に帰属する前提で考えるべきで
持ち出しとかは論外だと思うのだがね
0194：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ハムスターが神谷雇えるのも1年後か
0195：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
「李下に冠を正さず」
それだけの話しやろ
0197：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
この人実力的にはどうなの?
永遠に大神と昔のバイオに携わりましたって言い続けてた気がするけど
0199：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
ハゲはゲーセンの店長でもやれ
0200：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
やたらと蔑称用語まくしたててるの本人?
0201：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
まぁ、コイツは良いけど、三上もそうなのかよ
大損失だろボケが
三上にとにかくFFでもなんでも良いから作らせろやボケが
0205：なんJゴッドがお送りします2023/10/12(木)
中祐司容疑者も1年以上経ってからスクエニ入りだったか
元スレ：https://krsw.5ch.net/test/read.cgi/ghard/1697101468
