1：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
なに考えてるんや後輩くん
2：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:SrlXDpfk0
忙しい日に取得した方が得の精神や
3：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:LIZMEJ2LM
どうしても外してはいけない打ち合わせなら時季変更権わ行使すればええがな
5：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>3-4
えぇ…
4：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:1eXNKHJjM
そういう古い考えの上司がいるから世界から離されるんだよ
6：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:jq8wyju6M
でも希望通さんのは違法やん
8：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>6
違法は違法やけどさぁ
7：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:VIvsa8tz0
休みたい気分のまま重要な打ち合わせに行くよりええやろと思ったんや
9：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:aU0j4aVUM
ワイは基本重要な打ち合わせ入る前に休み宣言するけどそれで有給取れへんのはあかんから注意すんなよ
12：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>9
打ち合わせの予定が入る前に休み申請してたらそれはしゃーないやろ
一応ダメ元で休みズラせへんか?とは聞いてみるやろけど
10：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:hj7LWsTs0
そんな奴いたらもう昇給はないやろな
11：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:/PCuf2xTa
言うほど重要か?
13：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>11
小さい仕事やけど初めて後輩くんに任せる案件やぞ
16：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:OlpJCiWB0
外せない打ち合わせに被せて休み入れたなら会社側は時期変更権を行使できる
合法や
19：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>16
まぁ実際は外せないわけやない
外してくれても会社は潰れん
でも後輩くん本人の評価は…
22：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:AfhKTvvXp
元々重要な打ち合わせの予定が入ってるとこにぶち込んだならクソやな
有給の申請の方が先だったらしゃーない
24：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:OlpJCiWB0
後輩にも上司にも何も言えんイッチがいちばんの無能ちゃうか
27：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>24
わかる😭
26：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:pB3noFmwd
風邪で学校ズル休みするときは
面倒な日って相場が決まってるんよね
28：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:aU0j4aVUM
面倒な日に有給入れるバカは一生ヒラで働くつもりのやつやから上にどう思われようがあんま効かんのよな
30：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:BQqgaaDh0
ワイ後一ヶ月で4日休まないと法令的にあかんのやが忙しくて無理って言ったら総務にマジギレされた
上司さんと話します!って言われたけど上司も忙しくて無理なもんは無理だ!って言っちゃったらしく管理職としてどうなんだって問題になっちゃった
59：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:d4A9bVXr0
>>30
人員不足が原因だから総務の責任や
気にすることはない
34：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:6LJP139q0
それって会社の都合やん
35：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:YUbAl3mr0
どうしても外せない予定があったとかでしょ
37：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:eFzFmkMg0
ワイがいなきゃ回らない重要な打ち合わせならワイの予定に合わせるのが筋やろ
42：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>37
回るんよ
39：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:M57CVzIdM
ちなみに会社は有休取得するなは言えないけど、業務の調整しろは言えるんやで
業務の調整しないで有休取得して周囲に迷惑をかけるというのが常態化してるなら普通にマイナス評価されること
41：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:eFzFmkMg0
評価下げるなって言うけど因果関係を証明するの不可能だから実際下げ放題やろ
48：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:hKJtH8J50
>>41
まともな会社は数値で業績評価するから、数値目標達成しとるのに評価下げたら管理者の問題になるぞ?
46：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:gr5Lf+Ah0
一ヶ月くらい前からだったら別にいいんじゃね
打ち合わせ日も変更可能だろうし
47：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:DGvcnxmnM
アメリカ旅行する1週間前に有給全部申請したらそのまま通ったわ
そのあとメンタル参ってさらに有給全消化申請したら当日から通ったわ
ちな外資
50：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:SIBVZ7BC0
なんで自分の人生より上に仕事置かれなあかんねんアホか
51：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:DGvcnxmnM
>>50
それな
52：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:jGeA0oyL0
マジガチ(親の死とか)はしゃーないけど遊びで重要日に休むのはASDやで絶対
55：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:DGvcnxmnM
>>52
ワイは重要なミーティングだけ遊びに行ってても出るけど、普通に遊んでるわ
ディズニーランドからミーティング出たらめっちゃウケた
この前上司はミーティング前の待ち時間に箱根の景色見せてくれたし
まあそこらへん外資やなあって
54：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:B2MRpUd6H
まぁ管理職じゃないなら好きにしたらいい
ただ有給休暇は個人の信用は保証しないから、その一件だけでは評価は下がらんけど、長い目でみたらマイナスかもな
で、後輩が休みいれてるところに打ち合わせをぶつけたのか?
それとも逆?
56：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>54
打ち合わせが先に決まってる状態やで
57：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:jGeA0oyL0
少し暇な時に有給消化せな
忙しいときにしたらあかんわ
60：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:Lt9uD4L50
2交代制なんやが夜勤の日だけに有給集中させるのってなんか問題あるか?
61：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:xU6rJ3RsM
>>60
代わりのやつに刺される覚悟あるんなら別にええと思うで
63：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:edgQGbBlp
だいたい管理できてない上が悪い
65：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
マジでこれで本人に不利益あったら法律が許さんの?
おかしない?
信用も評価も落ちるやろ普通に考えて
68：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:xU6rJ3RsM
>>65
法律が最優先やで
代わりがいないならまだしもおるなら尚更や
74：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:gzt2AuDy0
>>65
本人に不利益あったら法律が許さんけど
有給を使ったために評価が下がったことを立証できないことが大半だから
実態としては環境によっては有給の使用自体を控えたり残業を拒否できなかったりすることもある
66：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:jGeA0oyL0
誰かが休んだらその数日後に休む
少なくとも先行者はなんも言えんで
67：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:jUx7JVkcM
そもそも打ち合わせに後輩くん必須か?
70：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:NSisC+CKM
>>67
会社的に短期的に見たら全然要らん
本人の今後のためには絶対必要
78：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:GCgg8g/Ar
ワイんとこにも必要な時休んで暇な時おる奴おったわ皺寄せで本来休みのワイが出る羽目になるのほんま草生えたわ
80：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:gzt2AuDy0
コロナが流行りだしてから社内のそれなりに大事なポジションの人が
休んだ経験が無いって人おるんか?
おったとしてもかなりのレアケースやろ
83：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:xBzr9YQN0
この時間にすれ立ててる時点でお察し
88：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:OlpJCiWB0
その打ち合わせに出るのが本人のためとか言ってる割に出なかったら評価下げるとか言ってること滅茶苦茶やろ
89：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:YZuqDqJ70
極論ある一日に有給集中して業務まわらなくなっても
業務まわらない職場が悪いってシステムは異常だろ
90：なんJゴッドがお送りします2023/03/07(火) ID:jUx7JVkcM
>>89
ドラクエ休み、モンハン休み、ヒカセン休み
避けられん事や
元スレ：https://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1678150823
