企業「当社の残業時間はだいたい30時間です(大嘘)」学生「学生時代は○○のリーダーでした(大嘘」

ほんならこのお人形さんなおしておくやで

>>4
ワイは社会の人形じゃないんやで

30時間とかブラックやん
死んでまう

>>5
30が見込みなんやけど

>>5
わかる

平均30です(人事総務0設計開発60)

>>13
人事総務の側からも残業できないことに不満出てそう

>>13
結局部署次第なところはあるよな

>>13
これ

>>13
ほんこれ!

>>13
これほんま殺したくなるわ
各部署に適切な人数配置しろやゴミ企業

新卒だけどもう残業させられてるわ
ちな業界世界最大手

>>22
エリートやな

>>22
大抵はこの時期から残業開始らしいわね
メーカーの現場研修だと所によっては戦力扱いやから休出もあるで

>>22
鎖自慢するとワイ初日から残業やったで

世間はお前が思ってるほど残業多くないぞ

>>28
これはほんとそう
時々早くかえると近所の人ら続々と帰ってきてかなしくなってくる

新卒公務員やけどもう残業しまくり休日出勤ありやぞ
死にそう

>>46
公務員は労基も手を出せんしやりたい放題やで〜

今どき30でも充分多いで

>>48
これメンス
大企業になればなるほど残業させてもらえん

ある程度の残業とかメリットしかないだろ
20時間適当に会社いるだけで新卒の基本給でも4万弱もらえるんやぞ
美味しすぎ

>>52
哀しい人生だな

企業って奴隷を欲しがってるのに何で就活支援の奴らはリーダーシップをアピールしましょうって言うんやろ

>>54
アホにリーダーシップやら意識高い洗脳をすると自発的にサビ残とかする奴隷が生まれるんや

ワイ先月残業53時間
残業代で13万をえる
長時間労働は嫌やけど残業代なしでは生きられない体に調教されてんだよなぁ

>>56
何に金使ってるんや?

>>56
哀れな人生だな

就活時「精一杯頑張ります!(嘘)」
入社時「そこそこにやるかw」

>>68
一月後「やめたい」

>>68
そこそこやるだけええやろ

ワイ残業400弱になりそうやけどメーカー設計でもっと残業少ないとこないん?

>>74
前職メーカー設計やけど全員700時間越えてたわ

公務員とかいうゴミ
就活サボった負け犬が行く場所や

>>77
サボって公務員って悪くないで
自虐風自慢なるから気をつけや

ワイも入って適当にやろうと思ってたけどなんか出世レース強制参加で草も生えん
なんで管理職にならなあかんねん

>>79
あれほんとムカつく
ワイも一度上司に昇格試験断ったのに勝手に登録されてたあげく態度悪いからって理由で勝手に落とされたわ
んなもん報告されたわワイの気持ち考えロやアホ上司

市役所職員2年目なんやが異動してきた先輩がどうしても受け付けられないんやが
人間関係で異動希望出すと異動ってさせてもらえるもんなんか?

>>83
人間関係絡みで異動希望は珍しくないやろ

>>83
どうせそのうち移動の時期くるやろ
市役所内でそんなこと言っても評価落とすだけやで
ずっと市役所の中で働いていかなアカンのやから

>>83
公務員は1回ケチが着いたら挽回できんで、大人しくどっちかが異動するまで我慢や

ワイ、弊社志望の学生にありのままの実態話したらその学生さん志望先を切り替えた模様
高校時代から目指してたみたいやが実態はうんちなのでしゃーない

>>85
えらい

>>85何奴隷逃してんだ

残業制限悪用するブラック企業もあるんやで
残業認めないって言いつつ終わらない量の仕事押し付けて、自らサビ残するように仕向けるんや

>>88
ワイの会社やな
仕事持ち帰りが普通
残業する時もこちらから「申し訳ないですが残業させてください」と言うのが普通
定時後に仕事押し付けられるのが普通

>>88
これって仕事とらなかったらどうなるの?
私の力ではできませんと言う

最近の大手は残業できなくて逆にキツイんやぞ
業務時間中パンパンや
ワイのところも有給を年間19日無理やり取らされるから休み明けヤバいわ

>>97
残業減らすのは当然だけど
それに従って業務量も減らさないとおかしいよな

うち残業0なんやけど
どうしたらええ?

>>98
なんもせんでええやんけ

残業代に頼るくらいなら副業しろよ

>>107
副業okの企業ってないやん

ワイちゃん設計より闇が深い生産技術
このまえ深夜2時に呼び出されたわ

>>113
ぐう分かる
深夜でも休日でも電話で起きる癖付いたわ

>>113
寝てたことにして無視すればよかったのでは?

公務員面接では「職場に意見の合わない人がいたらどうしますか?」系の質問は超頻出やろ
つまりそんな人がいても上手いこと共存できないとやってられない言うことやで

>>120
ひたすら相手に合わせます

ていうか幅広い視野を持たせるために3年程度で異動がありますとか抜かしといて
周り見たらこの係5年目とか言う奴大量におるんやがアホちゃうか

>>129
長くいる人って高卒かメンタルやった人か時短女じゃね?
あと期間職員とか

面接でよくあるもし〇〇だったらどうする系の質問嫌いなんよな
どうするも何も仕事なんだからやるしかないやんけ

>>139
素質あるよ

>>139
やるかやらないか聞かれてると思ってるうちは甘いぞ

>>139
そう答えるのが正解なんやで
ここでなんか詰まるようなやつは割り切れないやつやと思われるんや

平均残業時間は20時間以内です
でもみなし残業代は50時間分ついてます

>>151
わかりやすいな

敵「うちキツイけど大丈夫?(本当)」
ワイ「大丈夫です…(嘘)」

>>164
だいたい思ってた3倍位はキツイよな

バラエティ番組の製作会社に入った友達が月200時間超の残業してる
あれ見ると30時間がなんだって気持ちになるね

>>174
テレビスタッフは命削っとるとはよう聞くな
それで死なんのか

企業「当社の残業時間はだいたい90時間です(大マジ)」
学生「学生時代はなにもしてませんでした(大マジ)」

こんな採用いかんでしょ

>>177
お似合いや
どっちも選べるレベルじゃないやろ

お互い正直に話したらどうなるんやろ
誰も合格せんしそもそも誰も受けてくれんから地獄みたいな社会になりそう

>>181
最近は離職率下げるために色々工夫してるんやで…インターンとかな

総務とか人事とかってクッソ無能しかいないの何なん?無能がいくとこなのか行くと無能になるのか

>>187
大体無能のたらい回しの結果ちゃう
ワイもそうなりそうやし

>>187
ワイもなりたいメンス

>>187
弊社の場合は病気になったり怪我した奴が総務に行くわ

>>187
公務員やと総務とか人事って普通出世コースやが他方でどうにもならん人を引き取る場合もあるな
民間は知らん

>>187
公務員やと将来を期待されてるやつが振られる部署やで

>>187
うちだとメンタルやられて休職した人が人事で復帰するわ

>>187
ワイのとこだと人事は有能が無能になるとこで総務は最初から無能しか配属されん
機械系の院卒でなぜか人事行った有能同期が3年後にはチンパンになってて震えたわ

就職するまでは課長やら部長なんて椅子に座って下っ端に指示するだけの監督みたいなもんと思ってたが
実態は部署で一番仕事できて残業し放題やから進捗のカバーに奔走する悲しいプレイングマネージャーやった

>>192
うちもそんな感じやわ
あれが出世かって恐怖を覚えとる

>>192
最近の若手は出世欲ないって言われとるけど
お前ら見てたらそらそうなるやろって思うわ

>>192
ほんとこれ
ワイみたいなゴミカスうんちを直属の部下にされた課長は前世でどんな罪を犯したのか気になるわ

>>192
ハードワーカーの管理職の頑張りでかろうじて回ってたところで
この人数で回ってるやん!って上に判断されて人減らされた上に仕事せん管理職が来るともう詰みやな

楽な部署に回されたいけど理系の無能職ってなんや?辞めるイメージが強すぎて思いつかん

>>204
品質管理でいいでしょ(適当

>>204
知的財産ってどうなんや?

>>204
仕事好きなら研究でええやん
時間への厳しさが緩いし

博士中退でも公務員いける?

>>217
年齢制限に引っかからなければ
前向きな理由も考えとくんやで

弊社は有給休暇5日間を最低必ず利用することを義務付けております(^-^)

>>219
計画有給か?

どうでもいいけど働き方改革のせいもあって成果物の量・質ともに下がっとるわ

>>231
もっと質も量も下げてええやろ
日本は金も出さないくせに完璧求めすぎなんだよ

実際設計開発って設計してる時間糞短いよな
なんなら設計はCADオペに任せて自分等は調整ばっかやし

>>237
CADオペの派遣全員コロナで辞めちゃったから
今はワイが図面描いてるわ
結構楽しい