今年新卒の部下がもう辞めちまった・・・

俺はまったく悪くないと思ってる

自分で>>2取るな

>>2
ニートは悪だぞ

それでチクらない新入社員聖人すぎるやろ

>>9
一応エリアマネージャーには「上司が嫌で辞めます」って言ったらしい
俺には一言も無かった

イッチ仕事はどしたん?w

>>11
シフト勤務だから今日休み

ポンコツの下につくのつれぇわ
まじぴえん

>>13
新卒がポンコツだった

そういうことするとどんどんエスカレートするからやめたほうがええってあれだけ言ったやろ

>>14
エスカレートはしないで
暴言とかも一切無い

30分の残業代ちゃんと付けさせてたか?

>>17
つけてない
早く来させただけで残業じゃない

悪いと指摘されるとこだけ書いてて草
お前さんが辞めた新卒で、ワイらに元上司バッシングして欲しいだけやろ

>>19
これで草

>>19
すまん文章の意味がわからん

>>19
まあこれやな

まあ>>19で答え出てたんだけどなwww
こいつ鋭すぎwww
次はもうちょっと考えてうまくやるわ
あー、就職どうしよう

>>19
やるやん

指導係のイッチも同じくらいポンコツやね

>>29
やる気ないやつにどんだけ指導しても無理やろ

休日にお人形出して遊ぶやつwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

>>34
平日だからお人形遊び認定してるのに休日なの認めた上でさらにお人形遊びってブレブレすぎやろ

コロナの影響でシフト勤務って割とあるやろ
最低でもワイはそうや

>>38
マジで働いたことないやつばっかなんだなぁって思った

>>38
シフトでテレワークはうちもやってるけど
シフトで休みはないな

ワイんとこは辞めたやつが悪戯電話かけまくってくるらしいから気を付けてな

>>46
辞めた瞬間にそんなことやられてもすぐそいつだってわかるからええわ

まぁ無能は自分が変える事はしないからね

>>48
だな
採用ってほんと適応力を重視すべきだと思う

部下いじめて気持ちよかったか?

>>53
気持ち良くはない
ただ辞められてもなんとも思わなかった

小売け?

>>59
いや、福祉施設

毎日だるそうでってまるで俺なんやがどうしたらいい?
ちな常に職場の人らと喧嘩してる

>>65
まず気分が乗らなくてもテンションは上げるべき

いうて始業時間30分前出勤で早で残業付けるやつなんておらんやろ

>>108
働き方改革始まって以降普通に付けるようになったが

>>108
意気揚々と最近知った「早出残業」でマウント取りたかったんやろ

>>108
ワイはつけるぞ

ワイニートやけど結局イッチに対して騒いどる奴もニートやろ
普通の会社員って昼休みにワザワザなんJやらんと思っとるんやが

>>112
やるで

>>112
やるぞ

>>112
めっちゃ営業車の中で見てるで
もう少ししたら軽く昼寝や

シフト勤務=バイトってなんJ終わったな

>>113
その話はもういい
察した

うちも大卒の田中君が辞めちゃったよ
「拘束時間が長くてプライベートの時間が少ない」って
ソシャゲが趣味とか言ってたからなあ

>>115
拘束時間どれくらいよ

・職場の話に入らない
・常にだるそうにしてる
・正論通して揉める
俺やけど?

>>120
お前かよ

>>120
ここまで来たらとことんやれ

>>120
いるわこういう奴

>>120
無能な癖に正論振りかざす奴

ワイ新卒、一人しかいなかった同じ部署の同僚が辞めて一人

>>147
ワイは最初から1人や

そもそも内定がもらえないワイ高みの見物

>>149
このご時世就活どうなん?

>>149
何が高みやねん。一番下だわ

>>149
どんなカス企業でも良いから入れば堂々と給料泥棒出来たのにな

まぁ何事も受け身だけじゃ程度がしれるよな

>>184
ミスしても先手で謝れば大体許してくれる

経歴詐称に詳しいやついない?
次の職場で数年勤務したら最初の職場のこと書かなくてええんやろか
3ヶ月だしよくね?

>>191
大きい会社だと雇用保険とか聞かれるから素直に書いた方がええで。むしろ辞めた理由を聞かれたときにある程度納得の行く理由考えとけ

>>191
年金でバレるで

合ってたところで一時まで昼寝しよ

>>192
オチ作ってくれてサンキューな

ニートが面接受ける時って空白期間のこと聞かれんの?
ワイも正社員になりたい

>>214
聞かれるからちゃんと考えとけ

わいも新卒2ヶ月でやめたけどもう見つかったし探せばあるやろ

>>221
選ばなければ割とあるよな

ワイが言われたわけじゃないが
「自習した方が良いんじゃないかなぁ(圧力)」みたいな言い方する奴おるよな
そいつがいま目の前に座っとるわ

>>233
もうちょっと勉強したほうがいいんじゃない?^^
ほんと人任せだね^^

3ヶ月でやめるようなカスは次見つかってもすぐやめるに決まってるだろ
しかも職種変えたいとかならまだしも上司が嫌でやめたとか

>>254
〇〇のような奴はどうせ〇〇だろって言うやつよくいるけど、何目的なの?
それ言って「辞めません!」って言わせたいならまだわかるけど、そこ辞めたからって次も辞めるとかお前が決めることじゃなくね?
っていつも思うわ

>>254
それはその人の状況によるから何とも言えない。

毎日ダルそう、冗談も通じない、物覚えも悪い
こんなん冷たくされて当然やん会社はお前のお母さんちゃうで
仕返しで画鋲入れようとかいつまで小学生気分なんやお前

>>259
最初物覚え悪くても時間をかけて育てたら会社にとってかかせない存在になる例なんてよくあるしな

大体ネクタイと靴見れば仕事できそうか分かるよね

>>262
わかる

早出命令したのに残業代ださないとか犯罪やん
やべえなイッチの会社

>>265
ブラックあるあるやな
別に命令してるわけじゃない。結果を出したいなら早く来て遅くまで努力するのが当然とか言うてくる

なんやこのガイジイッチは

>>271
この時期に3ヶ月で仕事辞めることにして今更焦ってるんだよ

お前らこういう正解ないことに正解求めるの好きよな

>>286
正解はないかど最悪は避けるべき

毎回思うんやけどニートって親死んだら生活保護なん?

>>292
当然
ワイも正社員なれないなら生活保護コースや

>>292
兄弟親戚等がいる場合はそちらに頼れと言われて保護受けられんで
ヘルモード突入や

イッチなんの仕事してんの
シフトてw

>>295
B to Cならシフト制やな
量販かサービス窓口か

そもそも先輩とほとんど会話してないんだが大丈夫なんか
指示受けたときはちゃんと復唱して確認、わからないことはすぐ聞きに行ってるから仕事面では今のところ問題ないと思うんやが

>>296
大丈夫やぞ
君は早く仕事覚えて後輩とか欲しいって思ってるかもしれないが先輩は君になんの興味もないから

>>296
人は雑談で仲良くなるからな
仕事の話しかしないやつといくら話したところで基本的には仲良くなることはない

平日昼間になんjしてるワイから言わせてもらうと仕事中になんjもできない様な会社・立場のやつなんて負け組やぞ

>>302
わかる
うんこしながらなんJ出来た方がええわ

正社員だったとしてもシフト勤務のカスが社会人語る資格はないわ

>>304
インフラエンジニアさんかわいそう

>>304
社会経験ないの自分からばらしていくのか…

>>304
それだけはマジで言うの辞めた方がいいよ
シフト勤務って職種によっては普通だから
月から金まで働いて土日休みとかが普通だと思ってんなら働いたことないのマジでバレるぞ

ダルそうで態度悪い新入社員を裏連れてって恫喝した上司おるんやけど
その上司が鬱で休職して新入社員はけろっとしてて草
鬼強メンタル持つものが勝つんやなあ

>>308
クソ上司ざまぁ

>>308
パワハラはあかん

この時間に就活せずになんjやってる時点でいろいろね

>>311
休みもなく就活するのかお前凄いな

わいのとこは1週間で5人くらい辞めたから判断はやくするのも大事やね

>>317
J民が思ってるより日本中で早期退職者多いよなぁ?!

>>317
有能が辞めた後の退職ラッシュおもろいよな