1：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
『どうしたら良いですか?』じゃなくて自分で案を作って『これでいいですか?』って尋ねるもんやろ😡
2：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
まず自分で案を作ってから判断仰げや😡😡😡
4：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
教えた上で建ててるに決まってんだろ考えろ
5：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
こういうタイプの上司どんどん嫌われると思うで
Z世代は良くも悪くもすぐ答えを欲しがる傾向を持ってる
8：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
どうせこんなんじゃダメだ😡ってブチギレるんやろ
11：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>8
その過程で学ぶべきこともある😤
9：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
なんの話なのこれ
10：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
常識として問題があった時に対応策を練った上でこれでいいですか?って上司の判断を仰ぐもんやろ
これをすっ飛ばしてどうしたら良いですか?なんて許されない
13：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
いうて答え即出しする方が使えるようになるんじゃねえか?
14：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
結局そいつの意見に“説得力”があるかどうか
それを自分で見つけることが仕事だろう
15：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
教えるの下手な人ってこういう事言いがち
16：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
部下に説得されたら終わりだろ
17：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
それって提案してきた内容が効率悪いなと思った場合どうするの?
その後のイッチの対応次第で超絶無能になるで
20：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>17
川を登って海を渡れや!!
過去に似たような問題がなかったか?他の場所で似たようや問題は起こってなかったか?その時の解決方法はどうだったのか?
それを調べてからこい😡
19：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
その“説得力”があればOKを出すし、間違ってたら意見を言う
それでも凌駕できる説明があればOKを出す
24：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>19
教育中ならこれで正解だと思う
でもワイなら”一緒に考えてあげる”かな
もっというなら”一緒に考えてるフリをする”や
ワイの中にある答えに順を追って導いたるねん
自分が若い時にされたからわかるけど>>1みたいな投げ方は
試されてる感があって反感が生まれる
21：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
夕飯は日高屋のタンメンでいいですか?
22：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>21
ええで部下の食事代ははワイが出す
23：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
解決方法はAとBがありますが、私はBだと思います。
理論武装してから上司の判断を仰げ
そしてワイがOKだしたら責任は全部おうわ
25：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
うるせえなおめえ
28：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>25
うるさくても教育して育てるんだよ
26：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
確かに試されるばかりだとやだね
味方というよりほぼ敵判定や
27：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
まあ辞めるやろな
でそれがイッチの成績になる
29：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
教育してねーだろ
30：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
上司に全部考えさせてそれを言う通りにするだけ
そんな簡単なことは社会人として許されない
32：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
上司なんてあいつぜってー◯すって気概でもええわ
33：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
分からないこと聞く→「そんな事も分からないの?」
聞かないまま続ける→「何で聞いてくれなかったの?」
イッチは絶対独自の判断基準持ってて平気でこういう対応する典型的なクソ上司や 夕飯のハンバーグかけてもええで
37：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>33
少なくとも調べてから聞け😡
もしくは問題はひとまず共有だけしろ
そんで対策は別途考えますって言え
34：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
めんどくっせ
俺の屍をこえてゆけタイプとか
特にZ世代は与えてもらうのが前提で動いているし
35：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
舐めた部下は髪の毛掴んで引きずり回すんや
36：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
いやわかるわマジで
自分でなんも調べんで来たのがはっきりわかる
38：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
何でもかんでも叱るような態度とってるから後輩も萎縮してそういうことになるんちゃいますかね
40：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
共有だけして上司にも責任をつけさせろ
ただ解決案は自分で持ってからこい
上司はイエスかノーかを決める存在や
42：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
調べるのに時間がかかったら
なんですぐに聞きに来ない!ってキレてそうw
43：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
同僚からお前育てるの下手じゃねっていわれてそう
44：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>43
他のところにいって恥かくのは自分だぞ
45：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
自分で調べさせるとかほんと時間の無駄
46：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>45
これが時代か??
48：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
百歩譲っても社内の閉じられた空間に生成AI持ってんだからそこで聞けよ
それから加筆して理論武装してワイに投げてこい
49：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
IQ20+50くらいやろなあ
50：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
>>49
幼稚園児やん
51：なんJゴッドがお送りします2024/07/31(水)
ちなみに売上兆円ごえの大企業様やぞ
元スレ：https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1722413783
