ワイ32歳大手企業の派遣社員、同い年の上司ができて無事成仏

ワイ年下の上司でも全然気にせんかったけどな

>>3
初めての経験だったから
同い年ってのが余計しんどいかも

よくあることやん
そんなの気にしてたら何もできんやろ

>>6
はい・・・

教える側も気まずいんやで

>>7
いい人で、基本先輩として扱って下手に出てる感じがして申し訳なくなる・・・

でも年収は君のが高いんやろ

>>10
いや、派遣先の年収高いからそれはないと思う
派遣としてはそれなりに貰ってる方だけどね

恥ずかしくない?

>>13
恥ずかしいというか、なんか改めて差を思い知ってる

管理職クラスになると上司が年下とか普通やで

>>14
逆に年下のほうがよかったかも

年齢気にしてんの?なんで?

>>15
同い年ですね!って言われた時になぜか酸っぱいものがこみ上げた

そんな事気にするくらいなら正社員になれや

>>20
働きやすい環境でヌクヌクしてたら今このざまだよ
もう辞めないとダメだな

大手子会社やけど親会社の同世代とかに嫉妬と劣等感でいっぱいだわ
なんとかして別グループの親会社に転職したい

>>23
若いならまだ間に合うよ

どこで間違えたんやろなあ

>>27
間違えてない

きつ

>>29
同じような学歴、同じような背格好だから余計つれえ

今まで正社員登用の話なかったん

>>38
正規雇用ではないけど、無期転換の話はある
正規はめちゃくちゃハードル高いらしく、今まで通った人いないみたい

一生派遣でええわくらい開き直った方が色々楽やぞ

>>40
流石にちょっと考えさせれたよ・・・

そもそも自身で勝手に派遣て立ち位置選んだくせに他人を気にするとか
アホすぎない?

>>42
正直気軽な気持ちで選んだ道だったけど後悔してる

業界どこや?

>>43
商社系や・・・

派遣は付かず離れず首を切られないギリギリのところでサボってないとアホらしいなと最近思う
他の派遣より明らかに成果出してても報酬は同じなんだよなぁ

>>58
一生懸命はやってたから無期雇用の話が来たのかなとは思ってる
でも結局正社員ではないんだよなあと思う・・・

ワイの部下が50のおっさんなんだがどうしよう?
ワイは31歳
とりあえず作業は頼んでるけど

>>59
まあええやん
作業やってくれるなら
そこまで差があれば逆に割り切ってるやろ

派遣の時点で別会社
派遣先の人間は上司じゃなく客やぞ

>>60
まあそうやけど、一応ワイのしごとを直接確認したりしてくれてる人やからそういう表現しただけや

おっさんより若いやつのほうが付き合いやすいんちゃうの

>>62
おっさんのほうが素直に受け取れるし、
年下ならそれはそれかなあとおもえて
同いどしってのが生々しく感じる

割り切るか転職するかしないと一生コンプレックス消えないのでは?

>>67
それは間違いなくそうなんやとは思う

>>67
だよなンゴ
転職するためのスキルアップはするんだけど仕事漬けの日常に戻ると「これはこれでまぁ…」ってなるんだよ
努力が続かない
結局は意志が弱いのと、悩み事って言ってもその程度のレベルってこと
毒のようにジリジリと効いて辛い

無期雇用って言ったって別に生涯退職しちゃいけない契約じゃあるまいし普通に無期雇用の身分になってから転職活動して時が来たら辞めたらええやん
何をそんなにぐだぐだ悩んでんのか意味がわからん

>>68
まあせやな・・・
とりあえず受けようとは思うわ

ワイの会社派遣社員の爺さんが年下の上司にオラついた態度とってるんやけどこれ普通なんかな

>>75
普通じゃねぇわそんなん
派遣元に抗議行かねぇのかよ

>>75
うわあ