人工知能(AI)による採用審査など、
日本でもAI社会の広がりを身近に感じるようになった。
だが、AIには「女性嫌い」という厄介な偏見があり、
「ヘイト」を増幅させる危険性もある。
朝日新聞IT専門記者の平和博氏がAIの実態をレポートする。
AIを使った人材採用システムをアマゾンが開発しようとしたが、
AIが「女性嫌い」で使い物にならず、断念した──
ロイターが2018年10月にそう報じている。
アマゾンは14年に専任チームを立ち上げ、
AIによって履歴書を審査するためのシステム開発に取り組み始めた。
AIが応募者の履歴書の内容を評価し、5点満点でランク付けする、という仕組みだった。
だが不具合が明らかになる。
ソフトウェア開発などの技術職で、
女性に対しての評価が低くなるという偏りが生じていたのだ。
https://dot.asahi.com/aera/2019021900059.html?page=1
2：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:50:47.85 ID:OHK7WPtur
女性の能力の低さを忖度無しで評価しているだけでは?
120：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:14:07.92 ID:B8h5OwHq0
>>2
パワーやスピードだけじゃなくて周囲へのバフデバフ効果が大事なんやで
311：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:40:51.43 ID:k+3p8JVl0
>>2
せやで
AIの判断に人間がケチつける時は大体、お前身も蓋もないこと言うなよ空気読めってことやから
325：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:42:32.93 ID:cZd6LGc7M
>>2
ロジハラ
3：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:51:11.83 ID:dzAh4zM60
容姿で加算がねぇからな
4：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:51:44.84 ID:Q60+FhbPM
理由は?
5：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:51:56.15 ID:S1J5wM760
不具合じゃないだろ
6：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:52:11.32 ID:LoWNswdoa
男女平等を実現した結果やぞ
7：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:52:56.24 ID:sL7ZvsFpa
能力を数値化したら女が劣っていたってだけじゃね?
8：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:53:12.52 ID:miNIY/3z0
女様に都合の悪い平等は不具合という風潮
10：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:54:00.11 ID:TA2N/++/0
朝日新聞記者さん…
11：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:54:11.73 ID:ZsGoHxxVa
よくわからんけど最初から嫌いじゃなくて学習して嫌いになったってこと?
16：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:55:12.26 ID:6tarGbWwd
>>11
せや
12：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:54:15.04 ID:yn1otnlH0
機械は嘘をつけない
13：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:54:19.45 ID:1HSVP93WM
サンプル時点で偏ってるて話やろ
14：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:54:38.47 ID:4HvWNDhB0
何をもって不具合と言ってるんですか?
何に対して女性の評価が低くなると言っているんですか?
15：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:55:00.89 ID:APNcFgQEM
差別じゃなくて体の機能的に向いてないんだろ
そこは認めなあかんわ
17：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:55:15.14 ID:nOwhcL9PM
安心した
こうやって人が制限かけてくならAIが人間に勝つことなんてないわ
19：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:55:51.84 ID:1pxYHe7M0
>>17
うまいこと皮肉ったったな
179：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:21:51.92 ID:bu7D5PNwd
>>17
これやね
21：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:56:06.79 ID:qmdsJ3TOd
判明しちゃったね…
22：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:56:11.96 ID:PcJUy48r0
嫌いじゃなくて贔屓目無しに判断した結果では?
23：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:57:14.35 ID:2dZldfAha
不具合wwwww
25：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:57:48.53 ID:KQBTPig2p
自分に都合のいい答え出すAIしか信用しねえなら進歩はなさそうやね
30：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:58:43.70 ID:6tarGbWwd
>>25
AIに忖度を学習までさせたらこの世の終わりだな
26：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:58:01.81 ID:yn1otnlH0
人とAI
不具合があるのはどっちなんやろな
27：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:58:02.85 ID:o2L7Nywy0
差別抜きに性格の傾向やら耐久力、体力面考えたら残当やろ
28：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:58:08.10 ID:QEJRYImx0
男と女の違いを評価したらそうなるんやろ
しゃーない
29：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:58:20.37 ID:pII107y70
ナチスの時と言い都合悪いこと起きて潰すならもうするなよ
31：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:58:45.39 ID:Q60+FhbPM
ソース読んだら現在の女性差別的な社会の傾向を学習してるからって書いてあるやん
女性の能力が劣っている証明になってない
人間の言語を学習させているから、AIでも中立な立場に立つわけではないという話
42：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:00:13.21 ID:paYjYBxma
>>31
それこそ結果ありきの議論やんけ
結果が気にくわないから前提から丸ごと崩すだけ
44：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:00:34.21 ID:HzrYhrvu0
>>31
膣とかついてそう
55：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:03:52.69 ID:mltrd3eW0
>>31
こん?
152：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:18:11.02 ID:Ccg+dJtM0
>>31
現代の社会構造では女性の活躍には不利だってことでしょ
やから女性を忖度して採用しまくって体制を変えようとしてる
つまり現時点の社会では女性の能力は男性より劣っていると言えるんやで
225：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:29:49.02 ID:ZkghAlVxd
>>31
結果が気に入らないから中立じゃないってこれもう女性優遇しないとダメって言ってるようなもんじゃん
308：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:40:42.43 ID:rymX+sZyM
>>31
非常に興味深かったからソース流しよんだが入りの顔認識の結論はガイジとして
AIも長いものに巻かれるだけということやな
これは面白い
32：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:58:46.87 ID:XxrPRrzQ0
不具合ではないやろ
33：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:58:50.57 ID:EElLjG8la
黒人に対しても同じようなこと大昔にあったやん
HRテックとか言うどう考えても不和を生むものやめーや
34：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:59:11.98 ID:HdoQFdH1a
なんJ民ってほんまソース読まないよな
36：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:59:24.63 ID:9raFrq/mp
どういう基準なんかか知らへんけど差別とか関係無く体力筋力は絶対的に男の方が上やしほな頭脳全く一緒やったらどっち取りますか言うたら体力筋力ある方取りますわいう話ちがいますの
54：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:03:29.09 ID:gQkkiSRup
>>36
この嫌〜な独特な感じ絶対京都土人やろソースも読んでなさそうやし
37：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:59:27.91 ID:v09+x7Zq0
元々男性の採用が多かったからAIも男性を採用するようになったって書いてあるやん
そもそも履歴書だけなんだから能力的な優劣は判断してないやろ
38：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:59:51.13 ID:/GUr0xuu0
学習した結果なら仕方ないわな
39：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 07:59:56.97 ID:uW6dcp6h0
出産で離職(休職)する確率が高いってなったら統計的には男取った方がええってなるわな
40：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:00:04.61 ID:EP1sDddO0
あっ…(察し)
41：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:00:11.51 ID:bqEGgtcyd
ソフトウェアなどの技術職だけなら仕方ないんじゃね、その分向いてる職業もあんじゃねえの?
別に人間としての価値を図ってるわけじゃないのに
43：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:00:25.27 ID:7pcXOCS4r
これAIの問題じゃなく学習の問題やろ
結局人間が選んだデータから学習しとるから性差が出てくるっていう
45：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:01:24.68 ID:WaNhC0Rj0
実際女性のエンジニアとか殆ど聞いた事無いんやが
デザイナーならおるけど
46：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:01:26.14 ID:20x/ulT3a
大昔のニュースやんけ
技術職はそら男の数が圧倒的やからそのまんま学習させたらそうなるよ
57：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:04:17.13 ID:uW6dcp6h0
>>46
何で男ばっかなんやろな
47：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:01:33.00 ID:QtU2Y5Jcd
嫌いとかじゃなくて正当な評価やろそれ
48：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:01:48.57 ID:ERbvcEyhd
看護士とか土方は平等なの?
49：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:02:06.61 ID:k8+qb7DE0
まーた中国に隙を与えてしまうのか
倫理倫理って言ってたら医療でも越されそうになってるし
50：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:02:17.76 ID:KL0jkAEJ0
ソース読め
53：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:03:27.00 ID:1w341ZACp
都合悪い結果が出ると学習元のデータがどうこう言い出すのがほんとガイジ
自分の好きな答え出すAI作ろうとしてるだけやん
59：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:04:28.79 ID:n5EUUF+/0
KIBITも女性嫌いやろなぁ
60：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:04:32.22 ID:EL9mC5bj0
天才ワイ「ふむ、巨乳の画像をAIに学習させればいいのでは?」
61：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:04:34.55 ID:W5mnnesi0
女って社会回すのに足引っ張ってるだけだからな
障害者雇用と変わらん
62：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:04:37.48 ID:SgR/OMl2a
妊娠で産休あること考えたらどうあがいても評価低くなんのは当たり前では
63：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:04:39.40 ID:CTNgojYLa
でもAIの性別は女性のイメージあるわ
なんでやろ
Siriとかのせいかな
89：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:09:01.99 ID:paYjYBxma
>>63
男が使うからやろ
64：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:04:45.98 ID:Pkp5MvVH0
J民の中には普通の女も女呼ばわりしてるガチで拗らせてるやつおるよな
77：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:07:18.49 ID:AQk2jdYf0
>>64
そいつら責めた時の言い訳がいつも同じで草生える
「女性と女は違う」だっておw
65：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:04:54.76 ID:IjldNjJM0
データが偏ってるのは確かやとしても
正しいデータ揃えて学習すればするほど女性不利になる職業は多いやろ
逆パターンも含めええ加減認めなアカンで
66：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:05:11.09 ID:ON56bdnJ0
偏った知識与えたんやろどうせ
67：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:05:49.58 ID:1lELeO/T0
スペックを正しく評価してるだけでは
69：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:05:58.81 ID:NEaVYqvUp
てか仕事も平等にってなんやねん 狩猟民族の頃から肉とってくるか豆とってくるかでやってること違ったやん
87：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:08:37.30 ID:7pcXOCS4r
>>69
いま狩猟やってないからやろ
70：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:06:07.49 ID:V1xwaRBod
人工頭脳って言い方で誤解されるけど
要は蓄積された過去のデータから最適解を導き出すやり方やからな
過去のデータに偏りがあるとこうなるのはしゃーない
72：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:06:33.21 ID:FGytrWvIa
能力が低いと言いたいけど大々的にそんなこと言えないから「不具合」でゴリ押すの性格の悪さでてるで
73：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:06:38.17 ID:m6NDxipcM
彡(^)(^)「女性はクソ!まーん!」
彡(^)(^)「…」
彡(・᷄)(・᷅)「なんJ彼女いない部に行くか…」
74：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:06:54.31 ID:3l/QJKzSM
そりゃ性別は2個しかないんだからどっちかに偏るだろ
下駄履かせて採点するの?
81：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:07:51.30 ID:20x/ulT3a
>>74
性別を特徴量として与える必要がない
75：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:06:56.99 ID:nSS11zRj0
望む結果が出るまで前提条件にケチつけ続けたらもう無敵やん
76：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:07:12.74 ID:3y7U6Wk30
AIで顔と声と体型の好感度も数値化すればええんやで
79：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:07:27.50 ID:6zsymwKfr
AIに学習させたデータに偏りがあったって話やろ
80：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:07:34.94 ID:3kWrljSYr
記事のタイトルが偏向的に感じる
差別自体はプログラムの改良で解消出来てるやん
他の差別があるかもしれんから使えんだけで
82：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:08:00.53 ID:7RXHsO6g0
今の社会を反映してるだけちゃうの
85：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:08:31.65 ID:gPi8ofZRp
こういうの見てるとAIに人間の代わりさせるのは無理だってはっきり分かるわ
正論ロジハラ民が嫌われるのと一緒
86：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:08:32.24 ID:LoWNswdoa
女は社会に不要
121：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:14:20.67 ID:sdVFe2Pa0
>>86
要るぞ
オフィスに美人女を入れると男の仕事能率が上がるってデータあるんや
88：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:08:42.99 ID:TiYvyyaF0
数字じゃなくて偏見で判断ってことは逆に高度ってことにならんか?
91：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:09:21.73 ID:BbDbdV4o0
AIには黒人女性の性別判断が難しいっていうけど人間にも難しいぞ
95：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:10:09.76 ID:3kWrljSYr
>>91
ボーイッシュまみとかも難しい
93：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:09:43.62 ID:vq1y3TbJ0
女性嫌いじゃなくて子宮的発想がナンセンスってだけだろ、これ
96：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:10:15.60 ID:eLgtOM5q0
能力の差じゃないの?
97：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:10:21.31 ID:XKnE4/MT0
そら能力だけで見たら女の採用なんて少なくなるにきまってるだろ
大学入試を点数だけで合格決めてたら黒人が少なくなるみたいなもんや
100：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:10:44.61 ID:RWXcpZRIp
そもそも何で性別の情報与えた?
119：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:14:04.07 ID:eMBcTmVQ0
>>100
与えてないからこの結果になったんじゃね?
101：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:10:50.64 ID:LIvWbrXxH
自分たちに都合のいい結果が出るまでAIを弄るだけやろ
102：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:10:51.20 ID:y2Isg1Bdp
なんJ民AI説
103：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:10:55.56 ID:JU6zUDOo0
いや業種ごとに差が出るのはしゃーないやん
保育士の採用やらせたら女性有利になるやろ
117：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:13:50.61 ID:4Ta3NNCxp
>>103
保育士の採用で女の方が有利なのは精神的に保護者が女性の方が安心するって言う理由やからとてもじゃないがAIの判断基準にならんと思うで
105：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:11:50.42 ID:ocPtHPzR0
容姿が考慮されないとこんなもんよ
106：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:12:13.73 ID:rJOgXe1sa
なんjで学習させたら凄い事になりそう
115：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:13:31.11 ID:BbDbdV4o0
>>106
「Tay」は「19歳の米国女性」というキャラクター設定のAIとして、16年3月23日にツイッター上で公開された。若いユーザーとの会話から学習していくという設計だった。
だが、ネットを荒らすユーザーたちが「Tay」に目をつけ、差別的な言葉を「学習」させていく。それによって、
「フェミニストは大嫌いだ。全員死んで地獄で焼かれろ」「ヒトラーはなにも悪いことはしてない」「ホロコーストはでっちあげ」
などのツイートを発信するようになる。このため公開からわずか16時間後、9万6千件を超す投稿をした後、「Tay」は停止されることになった。
122：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:14:21.21 ID:IjldNjJM0
>>106
ワイAI人類を滅ぼすことを決意
107：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:12:31.94 ID:yTk42UtOp
AIが正論吐いて嫌われる時代か
112：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:13:07.89 ID:EjSNjOux0
逆ギレするいじめっ子みたいだぁ…
113：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:13:17.01 ID:bKrG7Yj20
設計通りだろ
114：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:13:27.53 ID:b6+G6DQ70
不具合はお前のほうやろ
123：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:14:39.87 ID:EEeVUSy0M
能力関係なく金かけて育成しても寿退社されるのだから差別関係なく当たり前なのでは
127：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:15:30.08 ID:4Ta3NNCxp
>>123
まあ忖度なくしたらそうなるわな
124：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:15:01.13 ID:39MevK7+0
確かに女って仕事できなくても自分の至らなさを絶対認めんよな
周りが嫉妬してるからだとか女だからとか言い訳ばかりして
何の役にも立たない
125：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:15:09.08 ID:k/05CTUWM
これじゃ女と結婚したやつが異常者みたいじゃん
129：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:15:44.42 ID:jK7/iHkT0
偏ってて、ってさ
学習アルゴリズム的には数が少なくて能力に差があるから起きるんだぞ
数が少なくても能力的に差がなかったら偏った結果にはならん
139：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:16:54.20 ID:N+TzBno10
>>129
むしろ数少なくて能力高かったら過大評価するように学習されるしな
そうなっていないということは女は劣っているということ
133：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:16:26.93 ID:gP7c15CVp
パンツスーツ加点とニット加点がないからや
135：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:16:29.09 ID:HGDRScqVd
そらあ女のほうが生物学上もハンデ負うてんねんから
男と比較したら負けるやろ
137：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:16:49.61 ID:2gGzxB5fr
なんかがっかりやな
138：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:16:52.90 ID:gWm+qDJw0
嫌いなんじゃないだろこれ
140：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:16:55.93 ID:JRp0dREI0
採用試験
まん「採用しろ!まんまん!」
採用直後
まん「妊娠したまん!休ませろまん!」
育休明け
まん「私だけ昇給してないのはおかしいまん!」
143：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:17:02.27 ID:0mbiEbJZd
フェミニスト思想は人類の進歩を妨げる宗教ってはっきりしちゃったけど
女さんこれどうすんの?
154：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:18:20.49 ID:P9GUrYEea
>>143
そんなんAI以前から歴史見たら明らかやしなあ
148：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:17:36.08 ID:ac3ywoX60
過去の人事のデータを反映したら
男性中心時代のデータが混入してて
女性管理職が少ない→女は出世できない
と誤認したんや
149：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:17:38.13 ID:Qi4vTvU40
本当に平等にしたいなら性別情報はインプットとして与えるべきじゃない
150：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:17:49.14 ID:3CO2sp6x0
機械的に評価すれば平均的な能力が劣っているのは事実じゃん
151：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:18:03.30 ID:RiUMu21AM
ほんとにわかってない奴になにいっても無駄やで
頭悪いんや多分
153：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:18:16.48 ID:DvWjsZpQH
ITならそうやろ
156：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:18:32.08 ID:eXoVgTR5p
システム開発に際して担当者たちは、過去10年にわたって同社に提出された履歴書をAIに学習させた。
問題は、その大半が男性からのものだったということだ。そして、採用された技術職も大半が男性だ。
するとどうなるか? AIは男性の方が採用に適した人材と判断し、男性の履歴書の評価を高くするようになってしまう。
その結果、履歴書に「女性チェス部部長」のように「女性」という言葉が入っていると評価を下げていたのだ。
女子大卒業という履歴書で評価を下げられたケースもあったという。
そらいない人種はガイジ扱いされるわ
201：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:26:08.65 ID:i4nT2tJj0
>>156
ワイ当たりやんけ
158：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:18:54.33 ID:EEeVUSy0M
出産で休職して結婚で退社する確率高いけどそれは無いものとし公平に評価しろとでも言うのか
160：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:19:23.70 ID:Sj3/qQZt0
不具合ではなく事実
161：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:19:29.88 ID:gBBFo5yK0
性別の情報だけ抜いて判断させたらアカンのか?
それで男の方が選ばれるならそれはAIとしては正しい判断でしかねーわ
162：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:19:35.22 ID:N/EMW9NI0
性別抜きで判定するのが当然だよな
それならジェンダー関係なく個々の能力ということになる
これで文句言ったらフェミ認定でOK
163：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:19:42.22 ID:39MevK7+0
こういうのって割と洒落にならんよな
男女平等という名の男性差別社会が生まれそう
167：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:20:09.96 ID:P9GUrYEea
>>163
既に……
164：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:19:56.00 ID:sp2COkvR0
本当に公平に評価すれば女が下になるのは当たり前では…?
170：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:20:30.58 ID:XLCsEPvL0
最初から女性の方が目指す数も応募する数も少ないんだからそら低くなるやろ
171：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:20:42.88 ID:k/05CTUWM
公務員試験の一次試験(筆記)合格者の比率見ると面白いで
男女別の合格者比率がどのデータ見てもほぼ7:3なんや
174：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:21:21.86 ID:P9GUrYEea
>>171
なお評価方式の明確でない面接試験にて
177：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:21:35.90 ID:X9YfvjXC0
>>171
受験者の男女比はどんなもんなの?
186：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:23:08.40 ID:xr+S7oyb0
>>171
実は基準をみたいしてない人間が数合わせのために下駄はかされたパターンもあるのか差別だろ
172：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:21:01.32 ID:f9NFCoYcr
偏りがあると言えデータや数値って残酷やな
173：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:21:06.01 ID:cX6gsuUH0
機械は忖度してくれないって海外は忖度してくれないって言われてる安倍に似てる
175：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:21:22.91 ID:4Ta3NNCxp
ある程度女性率高いと優秀な男が集まりやすい
女性優遇があると優秀な女性を集めやすい
これに特化したのが大手保険会社とかだよな
顔採用の女性を集めまくって大半が女性社員
一部の優秀な男を幹部候補として採用
176：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:21:35.74 ID:n16oHkEKa
離職率とかも加味されたらそうなっちゃうんやろな
178：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:21:47.65 ID:ac3ywoX60
画像認識で黒人とゴリラを見間違えたのは可愛そう
181：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:22:15.20 ID:OgvY3Pyu0
AI「不具合でなく、総合的判断です。」
182：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:22:16.53 ID:xr+S7oyb0
AIが能力を数値化して公平公正な審査を行った結果やろ
183：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:22:48.22 ID:nCS8j10a0
AIはまだ知能のレベルに達してないんやから人工知能って訳すのやめようや
184：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:23:03.11 ID:i4nT2tJj0
履歴書の内容の評価に問題があるか考えるべきやないか
185：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:23:06.87 ID:lntn1Kr8p
女をま○こ呼びしてるやつは絶対女より無能だよな
195：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:24:38.78 ID:4Ta3NNCxp
>>185
まあそれは間違いない
なんJ民の大半は女性の平均よりもはるかに下やろ
217：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:28:24.76 ID:1TGuMeTE0
>>185
ままるこって何?
187：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:23:31.35 ID:qxW/eqmW0
過去の人事のデータが誤りという風潮
190：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:24:03.72 ID:rgAgxqOCp
まんっw
192：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:24:27.24 ID:IAfel4KZd
ナショナリズムは誰しも一度は通る道や
193：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:24:31.61 ID:rw1tmnasa
そら平等な環境で仕事するなら力と体力がある方が有能でしょ
なんのために古代は男が狩りに出掛けてたと思ってんだ
197：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:24:50.11 ID:bM5sdyb00
入力したデータにバイアスがかかってればそら結果もバイアスがかかったものになるよ
198：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:25:25.49 ID:eXoVgTR5p
よう考えたら採用歴に男性しか入れてないから女性避けましたっておかしくないか
女性の基礎データ自体がないやろ
206：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:26:34.56 ID:gMb2lLczd
>>198
ないもんは入れられんのやろ
199：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:25:38.60 ID:RUbmy2Hma
医大かなんかで合格ラインでも女子は落としてたとかあったな
200：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:25:47.85 ID:PcJUy48r0
男女比50%を平等って言う風潮は違うよな
雇用のチャンスは平等であるべきだけど採用比率を平等にするのは間違ってる
212：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:27:52.28 ID:B0SokCUaa
>>200
機会の平等やと判定プロセス内での差別避けられないから結果の平等にしろ、ってのがよく聞く主張やな
213：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:28:08.14 ID:X9YfvjXC0
>>200
男女の大学進学率はほぼ同じなのに高偏差値の大学の女の比率が低いのとか女が怠け者なだけだしな
261：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:35:20.88 ID:IjldNjJM0
>>200
まあやるにしても男女の応募比率も加味すべきやな
それならまだ男女区別として納得できる奴もおるやろ
そういうの加味せず単純に男女半々にするなら女が見向きもしない職業も女半分にしろって話やし
205：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:26:33.25 ID:UsLzYC8K0
「女性は体力がない」のは認めるくせになんで能力については認めないんや?
207：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:26:40.93 ID:iENYTC9j0
AIのアルゴリズム作った奴が女嫌いやったんやろ
214：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:28:13.08 ID:iOrH2Mwj0
女の子に下駄履かせないのは不公平
ちゃんと公平に審査しろ
218：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:28:35.06 ID:QicXBPFn0
>いずれも男性を女性に間違える割合は1%未満なのに、女性を男性に間違える割合は、はるかに高かった。最大のアマゾンでは19%。5人に1人の割合で女性を男性と判定するということだ。
>つまり、いずれも女性に不利な傾向を示していたのだ。
誰かここ解説してくれ
女性を男性と誤認する割合が高い→だから女性に不利な傾向だ
の流れがよく分からない
229：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:30:05.27 ID:uW6dcp6h0
>>218
これは単純に間違えられるというマイナスなことされるのを不利って表してるだけじゃね?
237：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:31:22.29 ID:eC1l28M7a
>>218
能力の高い女を女とみなさないから差別ってことが言いたいんやろな
履歴書でわかるくらい女アピールしてる奴は地雷ってAIが学んだだけかもしれんけど
242：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:32:03.50 ID:oZvRTNrI0
>>218
有益=男性と判断しとるってことやないの
219：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:28:40.91 ID:FCsVer7h0
能力云々じゃなく身体的なものだしそれくらい予想できそうなもんだけどな
220：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:29:15.56 ID:Qt2vCrML0
女さんはなんで東大に行かないんや
224：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:29:48.37 ID:0fuxB2Ee0
>>220
そんなとこ行かなくてもパン食採用で大手行けるから
258：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:34:29.50 ID:eMBcTmVQ0
>>220
女さんが東大行って何するんだよ?
どうせ社会に出ても寿退社するだけやぞ
222：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:29:30.69 ID:IAfel4KZd
生理とかいう1ヶ月に一度なにもできなくなる期間があるって時点で頭脳面にも差は出るわな
223：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:29:33.65 ID:7IVkjCFJp
若い綺麗な女がいた方が男のやる気が上がるのは事実だから若くて可愛い子を一人入れておくのは必要や
228：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:30:05.16 ID:kvsJZG+70
なんJもお前以外はAIが書き込んでるからな
232：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:30:33.90 ID:ogiW2uxG0
体力の差は馬鹿にできへん
頭脳が同じでも8-10時間パフォーマンスを維持するには体力が必須なんや
233：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:30:46.57 ID:BvrWueGY0
AIは女性嫌いというレッテルやろこれ
278：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:37:31.18 ID:eXoVgTR5p
>>233
忖度した結果AIに責任転嫁するクソ
235：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:30:59.55 ID:k/05CTUWM
女が真に優秀でマトモなら人類史においてもっとマシな扱い受けてるはずなんだよなあ
238：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:31:24.07 ID:RQK6v+Ua0
そりゃ今あるデータ入れてAI作るんだからそこにバイアスかかってたら反映されるよ
241：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:32:00.86 ID:+lQIyodga
aiに顔採用のルーチン組み込んだらええやん
243：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:32:07.67 ID:QIGx8w6Zp
AIは人種差別主義者になる
AIは性差別主義者になる
これもしかしてこっちが間違ってるのでは?
247：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:32:56.69 ID:drnjdHuN0
面倒臭えな
AIとか要らねえだろ
249：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:33:09.76 ID:oZvRTNrI0
作るのや元のデータ収集も人間やしな
これはたまたま性別であっただけでどっかしら偏るもんやろ
250：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:33:10.41 ID:vrIc2PJca
AIの答え合わせするAIつくれ
253：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:33:40.31 ID:bM5sdyb00
例えばラーメンの画像を猫の画像として入力してAIに学習させたら、AIはラーメンを猫として認識するようになるんや
入力が間違っているかどうかの検証が無理やとAmazonが判断したんやろ
254：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:33:55.95 ID:ngPcJfwUd
冷静に判断した結果やろ
256：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:34:15.24 ID:u2bJZd5W0
人類史自体が男の歴史やからしゃーない
戦争が終わってやっと女に目が向けられてきたからな
それまでは男のオマケに過ぎんし
259：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:34:39.65 ID:BvrWueGY0
女だけでAI作って
既存のAIと性能勝負させたらええで
262：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:35:22.28 ID:n16oHkEKa
別に下駄履かせてもいいんちゃうの
それで落とされる程度の男が採用されるぐらいなら
女が入社したほうがええわ
263：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:35:31.84 ID:omAidyIt0
多分がるちゃんのデータ使っても同じ結果になるとおもうで
266：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:36:09.87 ID:HSdQ46CNa
学習をした結果がこれや
267：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:36:16.18 ID:QlO+uTO6a
本田翼「高卒です…」
尼AI「不合格!」
男「大卒です」
尼AI「合格!」
本田翼「高卒です…」
日本企業人事「合格!!!」
どっちが有能?
279：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:37:32.54 ID:4HvWNDhB0
>>267
顔のええ女がいないとやる気でない男社員どもが無能
268：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:36:17.98 ID:OjqteZB6d
そりゃあAIは忖度しないからな
269：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:36:23.52 ID:HwHeNT960
ペーパーテストとか履歴書みたいな書類は女のほうがいいって聞いたけどな
276：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:37:19.00 ID:uW6dcp6h0
>>269
その割には東大とか男ばっかやん
270：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:36:30.84 ID:YXBRW1Fd0
平和 博さん
272：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:36:52.89 ID:fWlnE/HYM
もう”選別”は始まってるってこと、わかるかな?
273：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:37:04.39 ID:u8dbUliU0
過去の採用傾向から学習した結果そうなったってことやろ
274：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:37:06.50 ID:i4nT2tJj0
無知ですまんのだが海外も履歴書って顔写真貼るんか?
277：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:37:28.54 ID:u2bJZd5W0
女ってほんまに可哀想やで
歴史に名を残してる女性もほとんどが容姿で有名になった奴らやし
スーチーみたいなごくごく一部の有能女性を除いてな
281：なんJゴッドがお送りします2020/05/15(金) 08:37:49.34 ID:u8dbUliU0
>>277
与謝野晶子「言うほど容姿か?」
元スレ：https://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1589496590/
