1：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
なんで後輩に頭下げて教えてもらわなきゃいけないの?
3：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
開発業務>ソフトウェアパッケージのテスト>人事部の裏方(教育業務)>情シスの社内システム監視(こんどここ)
4：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
使えなさすぎて押し付けあってる感じか
5：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
使えない奴って毎年押し付け異動するよな
6：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
ゴミを各部署で押し付け合ってて草
7：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
辞めてええか、じゃなくて
暗に辞めてくれって言われてるんだよ
8：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
ヤバおじの教育係やらされてる後輩の気持ちも考えてよ
9：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
段々やる事の難易度が下がっているような気がするんやけど、何か思い当たる事とか察する事ない?
16：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
>>9
仕事はそこそこできるけど、コミュニケーションが下手なせいでそれが伝わらない感じ
10：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
定年までヒラで居座って復讐したれ
11：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
情シスから一回人事預かりになってまた情シスに戻ったの?
12：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
配属ガチャを回すか転職ガチャを回すか出会いを求めて動き回るやね
13：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
一つだけいいのが、毎年上司が変わるから、(しかも人事評価前の時期に)、人事評価がマイナス査定がつかない事やな
といっても昇給額は1000円/月やけど上がらないよりはまし
14：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
たらい回し定期
15：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
毎年上司が変わることに疑問を持った方が
17：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
マイナス査定ってよほど無能じゃないとつかんだろ
18：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
辞めてくださいって事を感じられん奴はガイジ
ジョブローテーションちゃうでそれ
20：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
こんなのでも辞めさせられないって会社も大変やな
まぁこんなのを雇った会社が悪いといえばそれはそうなんだけど
21：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
これ年下とかならまだ良いけど
年配のこういう人って扱いがすごく面倒くさい
22：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
やっと仕事ができるようになってきたなと思ったら異動
スキル身に着けさせる気ないんやろな
一つのことだってずっとやってればできるようになるのに
29：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
>>22
その部署で長く働きたいって希望は出してるの?
26：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
マジなら会社も扱いに困ってる人材の典型やんけ
監視とかお祓い箱の部署やろ
27：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
将来の幹部候補やからいろいろ経験させとるんやで
28：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
人事に戻されてるあたり闇が深いな
33：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
いろんな事できてええやん
同じ事やると飽きて辞めたくなる
35：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
イッチは年齢幾つよ?
36：なんJゴッドがお送りします2025/01/19(日)
これ上司から「こいつ使えねーから他のとこやってくれ」って言われまくってるパターンでは?
元スレ：https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1737252310
